Formations Métier

Formation - Devenir Coach.e Professionnel.le

Devenez Coach.e professionnel.le

Au référentiel de compétences et de capacités qui vous permettra de lancer votre activité sur l’ensemble des domaines du coaching s’ajoutera une posture solide grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de la formation.

Nous formons les experts du secteur. Vous souhaitez devenir Coach.e – Bienvenue sur la planète IA.

Programme et objectifs

Objectifs & capacités visées:

Maitriser la Posture – l’Éthique et la déontologie du métier de Coach
Maitriser la Posture – l’Éthique et la déontologie du Smart Leadership dans l'accompagnement et le développement des entreprises et des organisations
Maitriser les outils de l’ensemble des référentiels métier : Être capable d’intervenir en coaching individuel, en coaching d’équipe et en coaching d’organisation et cela sur l’ensemble des demandes
Maitriser les Fondamentaux de la conduite du changement individuel et collectif
Maitriser les approches transversales indispensables (gestion du stress, sophrologie, neurotraining, préparation mentale)

Programme*:

Coaching Individuel - Coaching d'équipe - Coaching Stratégique

Épistémologie et Définitions premières
Fondamentaux du rapport collaboratif
Pragmatique du processus de coaching
L’art du questionnement
Croyances et réalité subjective
Le processus de construction identitaire
Estime de soi - Confiance en soi
Intelligence émotionnelle
Resilience
Changement et transition individuelle
Approche systémique : Théorie et pratique
Gestion du stress et des états limites
Coaching d’entreprise et d’organisation
Neurosciences et Neurotraining
Le processus de supervision

Smart Leadership - accompagner et piloter la transformation des organisations du futur -

Coaching d’entreprise et d’organisation
Le management Smart = Empowerment
Accompagner la transformation des organisations
Les enjeux RSE : Les approches systémiques

* Documentation détaillée sur demande

Public et pré-requis

CEO, Dirigeant souhaitant developper un leadership vertueux et responsable au niveau individuel et collectif
Personne souhaitant développer une activité de Coach professionnel, Coach Interne , Manager Coach. Coach en activité souhaitant un upgrade de leurs compétences Entretien de validation de candidature
CEO, Dirigeant souhaitant developper un leadership vertueux et responsable au niveau individuel et collectif

Encadrement pédagogique

Coachs Seniors de l'équipe pédagogique Intelligences Alternatives

Benoit Brial : Coach Senior - Préparateur mental - Superviseur

Cecile Coin-Bernard : Sophrologue - Coach Senior- Superviseuse

Katell Durousseaud : Coach Senior - Superviseuse

Stéphanie Plessis - Coach Senior - Consultante Senior - Superviseuse - Préparatrice Mentale

Veronique Ragnetti- Wasselin : Coach Senior - Consultante Bilan de compétences - Superviseuse - Préparatrice Mentale

Retrouvez vos intervenants dans la rubrique réseau.

Ingénierie pédagogique

16 jours en présentiel (5+5+4) + 1 jour de soutenance pour maîtriser les approches, la méthodologie et les outils de référence appuyés par un e-learning interactif et vivant. Des analyses de pratique, de la supervision individuelle et des ateliers pour une parfaite maitrise des outils.

Nous avons fait le choix de la qualité dans le suivi de nos apprenants et nous favorisons les groupes restreints, la valorisation de la pratique et un suivi entièrement personnalisé.

Suivi et évaluation des acquis

Suivi continu par la supervision individuelle et collective

Évaluation des acquis pour chaque participant - évaluation continue et passage en fin de formation.

Attestation de fin de formation mentionnant la durée, les objectifs et le résultats des acquis.

Feuille d’émargements par demi journée.

Evaluation de la satisfaction des stagiaires à chaud en fin de formation et à froid, quelques mois après la formation

Modalités d’inscription

Entretien de validation de candidature

Calendrier et tarifs